Nevyplácení mzdy, nevedení evidence odpracované pracovní doby, nedodržení odpočinku v týdnu, či nevytváření bezpečného a zdraví neohrožujícího pracovního prostředí patří mezi nejčastější závažná porušení v oblastech pracovněprávních vztahů a bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.
NahoruMPSV ve spolupráci se Státním úřadem inspekce práce (SÚIP) dnes na tiskové konferenci představilo aktuální data týkající se nejen nelegálního zaměstnávání, ale také opatření, která přispívají k ochraně zaměstnanců.
Odhalování nelegálního a zastřeného zprostředkování zaměstnávání zůstává pro MPSV prioritou. „Vnímám jako velmi důležité, že náš rezort činí mnoho kroků k tomu, aby pomáhal potírat praktiky, které jsou v rozporu se zákonem. Ochrana zaměstnanců je naší dlouhodobou prioritou. Soustředíme se nejen na subjekt, který pracovníky nabízí, ale také na firmy jakožto na koncové uživatele. Intenzivně se tak soustředíme na celý řetězec,“ uvedl ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka (KDU-ČSL).
MPSV připravilo v tomto volebním obobí řadu změn, které posílí kultivaci celého prostředí a významně ochrání zaměstnance. Díky pozměňovacímu návrhu v rámci superdávky např. musí být všichni zahraniční pracovníci od 1. 10. tohoto roku registrováni už v den, kdy na pracoviště nastoupí.
NahoruKontroly jsou stále efektivnější
Efektivita kontrol stoupá. SÚIP za loňský rok učinil 18 969 kontrol, za nelegální zaměstnávání udělil 5 595 pokut…
