dnes je 26.9.2022

Cestovní náhradyGarance

23.8.2022, JUDr. Jan Horecký, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

S pracovními cestami je úzce spojena i povinnost zaměstnavatele poskytovat zaměstnancům stravné a náhrady, které zaměstnanci náleží v souvislosti s výkonem práce mimo místo výkonu práce a pravidelné pracoviště (cestovní náhrady). Zaměstnavatel je podle…

Přístupné pro: Registrovaní | Start | Plus | Super

Náhrada výdajů poskytovaných zaměstnanci v souvislosti s výkonem práceGarance

22.8.2022, JUDr. Jan Horecký, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákoník práce obsahuje úpravu náhrad výdajů poskytovaných v souvislosti s výkonem práce (část sedmá, ust. § 151 až 190 ZP), z nichž nejpodstatnější jsou náhrady cestovních výdajů, které jsou upravené v části sedmé i náhrada výdajů v souvislosti s výkonem…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Cestovní náhradyGarance

22.8.2022, JUDr. Jan Horecký, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

S pracovními cestami je úzce spojena i povinnost zaměstnavatele poskytovat zaměstnancům stravné a náhrady, které se zaměstnanci poskytují v souvislosti s výkonem práce (cestovní náhrady). Zaměstnavatel je podle zákoníku práce povinen poskytovat zaměstnanci…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 147-149 ZP Pořadí a postup srážek ze mzdyGarance

18.7.2022, JUDr. Bořivoj Šubrt, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Změny v pracovním právu pro 2. pololetí 2022Garance

15.7.2022, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Od posledního vydání Aktualit z oblasti pracovního práva se stalo hned několik věcí, na které je třeba personalisty a mzdové účetní upozornit. A s velkou pravděpodobností se dá předpokládat, že k důležitým změnám dojde i v 2. pololetí letošního roku a začátkem…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 271u ZP Změna poměrů a zvýšení náhradGarance

7.7.2022, JUDr. Pavla Hloušková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Změny v pracovním právu pro 2. čtvrtletí roku 2022Garance

21.4.2022, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Kdo si myslel, že rok 2022 bude ve znamení „klidu”, spletl se jak v obecné rovině, tak po stránce pracovněprávní. Byť některé změny v pracovním právu působí možná komplikovaně a přinášejí problémy, důležité je, že v nich opravdu nejde o…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Odstupné, jeho zdanění a odvod pojistnéhoGarance

24.3.2022, Ing. Zdeněk Morávek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Odstupné představuje určitou formu odškodnění za ztrátu zaměstnání, kterou zaměstnanec nezavinil. Příslušná úprava je obsažena zejména v § 67 a 68 ZP.

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Mzda a odměňování za práci zaměstnanců s. r. o.Garance

8.2.2022, JUDr. Vladimíra Knoblochová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Každému zaměstnanci společnosti s ručením omezeným náleží za vykonanou práci mzda, případně odměna z dohod. Vyplacení mzdy je tedy vázáno na faktický výkon práce ze strany zaměstnance, nikoliv na pouhou existenci pracovněprávního vztahu. Z tohoto principu…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Povinnosti zaměstnavatelůGarance

28.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Invalidní důchodGarance

27.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pojištěnec má nárok na invalidní důchod, jestliže nedosáhl věku 65 let a stal se:

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Odvody na zdravotní pojištěníGarance

27.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Plátcem pojistného na zdravotní pojištění (zákony o zdravotním pojištění neužívají termín poplatník) jsou jednak zaměstnanci, jednak jejich zaměstnavatelé; ve stanovených případech je plátcem stát. Vymezení zaměstnanců a zaměstnavatelů je přitom jiné než u…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Starobní důchodGarance

27.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pojištěnec má nárok na starobní důchod, jestliže získal potřebnou dobu pojištění a dosáhl stanoveného věku, popřípadě splňuje další podmínky stanovené v zákoně o důchodovém pojištění. Podmínky nároku na starobní důchod se liší podle druhu starobního důchodu.…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Vymezení zaměstnavateleGarance

27.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatelem se pro účely důchodového pojištění rozumí právnická nebo fyzická osoba, která zaměstnává jiné fyzické osoby nebo k níž jsou fyzické osoby ve vztahu, který zakládá účast na důchodovém pojištění, a organizační složka státu. Z předpisů důchodového…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Dlouhodobé ošetřovnéGarance

26.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dlouhodobé ošetřovné je dávkou nemocenského pojištění a bylo zavedeno od 1. června 2018. Nárok na dlouhodobé ošetřovné má pojištěnec, tj. zaměstnanec nebo OSVČ, který je účasten nemocenského pojištění a který pečuje o osobu, která byla propuštěna…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Odvody na sociální pojištěníGarance

26.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel (společnost s ručením omezeným) odvádí pojistné na sociální pojištění jednak za své zaměstnance, jednak za sebe. Pojistné na sociální pojištění zahrnuje pojistné na sociální zabezpečení, kterým se rozumí pojistné na důchodové pojištění a pojistné…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Základní prvky důchodového pojištěníGarance

25.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Protože zásadní význam pro vyměření přímých důchodů mají doby pojištění, důchodový věk a výpočtový základ, bude nejprve pojednáno o těchto základních prvcích. Doby pojištění a podklady pro stanovení výpočtového základu přitom evidují zaměstnavatelé a správnost…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Důchodové pojištěníGarance

24.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Důchodové pojištění je upraveno zákonem č. 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění, ve znění pozdějších předpisů; z tohoto pojištění se poskytují důchody přímé (důchody starobní a invalidní) a důchody odvozené (důchody pozůstalých, tj. důchody vdovské, vdovecké a…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 192 ZP Náhrada mzdy nebo platu při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě)Garance

21.1.2022, Mgr. Lenka Pavelková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 53-54 ZP Zákaz výpovědi dané zaměstnavatelemGarance

14.1.2022, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 112 ZP Zaručená mzdaGarance

13.1.2022, Ing. Ivan Tomší, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 111 ZP Minimální mzdaGarance

13.1.2022, Ing. Ivan Tomší, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Změny v pracovním právu pro rok 2022Garance

12.1.2022, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Vedle řešení pracovněprávních důsledků, které přinesla pandemie onemocnění covid-19, se musejí personalisté a mzdové účetní jako každoročně vyrovnávat s dalším návalem legislativních změn v oblasti pracovního práva. Již na konci roku jsme informovali mj. o…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Právní úprava mezd a platůGarance

7.1.2022, JUDr. Jan Horecký, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Právní úprava mezd a platů je obsažena zejména v ustanovení části šesté zákoníku práce nazvaném „Odměňování za práci, odměna za pracovní pohotovost a srážky z příjmů z pracovněprávního…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Dávky nemocenského pojištění a obecné podmínky nároku na dávkyGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Náhrada mzdy v období prvních 14 dnů dočasné pracovní neschopnostiGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

V období prvních 14 kalendářních dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo nařízené karantény náleží zaměstnancům v pracovním poměru od jejich zaměstnavatele náhrada mzdy, popř. zaměstnancům pracujícím na základě dohody o pracovní činnosti nebo dohody o…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Právní úpravaGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nemocenské pojištění je upraveno zákonem č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění (dále jen „ZNP”). ZNP představuje komplexní úpravu nemocenského pojištění, neboť upravuje otázky účasti na nemocenském pojištění, oblast dávkovou i oblast organizace, provádění a…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

NemocenskéGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nemocenské náleží, pokud dočasná pracovní neschopnost nebo karanténa budou trvat déle než 14 kalendářních dní, tj. od 15. kalendářního dne trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény. V období prvních 14 kalendářních dní budou zaměstnanci zabezpečeni…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Nemocenské pojištění osob samostatně výdělečně činnýchGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Osoba samostatně výdělečně činná je účastna nemocenského pojištění dobrovolně na základě přihlášky. Osoba samostatně výdělečně činná, která je účastna nemocenského pojištění, platí na to pojištění pojistné.…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Denní vyměřovací základGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, otcovská, ošetřovné a dlouhodobé ošetřovné se vyměřují z denního vyměřovacího základu příslušnou procentní sazbou; u vyrovnávacího příspěvku v těhotenství a mateřství se tento základ používá pro stanovení výše této…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Provádění nemocenského pojištění a povinnosti zaměstnavatelůGarance

6.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnancům vyplácejí dávky pouze orgány nemocenského pojištění (nikoliv zaměstnavatelé); této skutečnosti se též přizpůsobují povinnosti zaměstnavatelů. Povinnosti zaměstnavatelů při provádění nemocenského pojištění nezávisí na počtu jejich zaměstnanců.…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na zdravotní pojištění u OSVČGarance

5.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za osobu samostatně výdělečně činnou se považuje pro účely zdravotního pojištění v zásadě ten samý okruh osob jako pro účely pojistného na sociální pojištění, s tím rozdílem, že u zdravotního pojištění se samostatná výdělečná činnost nerozděluje na hlavní a…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na zdravotní pojištění u zaměstnavatelů a zaměstnancůGarance

5.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Plátcem pojistného na zdravotní pojištění (zákony o zdravotním pojištění neužívají termín poplatník) jsou jednak zaměstnanci, jednak jejich zaměstnavatelé; ve stanovených případech je plátcem stát. Vymezení zaměstnanců a zaměstnavatelů je přitom jiné než u…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Účast zaměstnanců na nemocenském pojištěníGarance

5.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za zaměstnance se pro účely nemocenského pojištění považují zejména:

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na zdravotní pojištěníGarance

5.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zdravotní pojištění představuje v ČR veřejnoprávní systém, který provozují zdravotní pojišťovny. Hlavním příjmem tohoto systému je pojistné na zdravotní pojištění, které plátci (tj. pojištěnci, zaměstnavatelé a stát) odvádějí zdravotním pojišťovnám. Mezi…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na sociální pojištění u osob samostatně výdělečně činnýchGarance

3.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Za osobu samostatně výdělečně činnou se pro účely důchodového a nemocenského pojištění a pro účely placení pojistného považuje osoba, která vykonává samostatnou výdělečnou činnost, a osoba, která spolupracuje při výkonu samostatné výdělečné činnosti, pokud…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na sociální pojištění u zaměstnavatelů a zaměstnancůGarance

2.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

U pojistného na sociální pojištění se rozlišují dva pojmy, a to poplatníci pojistného a plátci pojistného. Poplatníkem pojistného na sociální pojištění (tj. pojistného na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti) jsou jednak…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na sociální pojištěníGarance

2.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pojistné na sociální pojištění zahrnuje pojistné na sociální zabezpečení (kterým se rozumí pojistné na důchodové pojištění a pojistné na nemocenské pojištění) a příspěvek na státní politiku zaměstnanosti. Všichni poplatníci však neplatí vždy všechny tyto…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pojistné na sociální a zdravotní pojištěníGarance

2.1.2022, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

Významnou součástí odvodových povinností zaměstnavatelů, zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných je odvod pojistného na sociální a zdravotní pojištění. Toto pojistné odvádějí zaměstnavatelé a osoby samostatně výdělečně činné; zaměstnavatelé přitom…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 271b ZP Náhrada za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnostiGarance

1.1.2022, JUDr. Pavla Hloušková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 109 ZP Mzda, plat a náhrada z dohodGarance

1.1.2022, Ing. Ivan Tomší, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Evidence, hlášení a zasílání záznamu o úrazuGarance

1.11.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nařízení vlády č. 201/2010 Sb., o způsobu evidence úrazů, hlášení a zasílání záznamu o úrazu, ve znění nařízení vlády č. 170/2014 Sb.

Přístupné pro: Start | Plus | Super

§ 43 ZP PřeloženíGarance

14.10.2021, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Pracovnělékařské služby (§ 53-60 ZSZS)Garance

15.7.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pracovnělékařské služby jsou zdravotní služby, které mají preventivní charakter. Jejich cílem je ochrana zdraví uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců při práci a ochrana osob připravujících se na výkon povolání (žáků a studentů při praktickém vyučování a…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Přestupky (§ 90-92 ZSZS)Garance

15.7.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Státní dozor nad plněním povinností zaměstnavatele v souvislosti se zajišťováním pracovnělékařských služeb pro své zaměstnance tradičně provádí na základě zákona č. 258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví, krajské hygienické stanice. V zákoně o ochraně…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Zákon o specifických zdravotních službách - společná ustanoveníGarance

15.7.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákon o specifických zdravotních službách (stejně jako ostatní zákony z balíčku zákonů o zdravotních službách) nabyl právní účinnosti dnem 1. dubna 2012. Za téměř deset let své právní účinnosti byl 12x novelizován a doplňován, což se dotknulo zásadně i…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Specifické zdravotní služby - právní úpravaGarance

19.6.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

K přihlášení se k principům závodní preventivní péče deklarovaným Mezinárodní organizací práce v Úmluvě č. 161, o závodních zdravotních službách, došlo Československou socialistickou republikou již v roce 1988, kdy ČSSR úmluvu ratifikovala a pod č. 145/1988 Sb.…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Zákon o inspekci práceGarance

22.4.2021, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákon č. 251/2005 Sb., o inspekci práce, ve znění pozdějších předpisů (ZIP), zapracovává příslušné předpisy Evropské unie, upravuje zřízení a postavení orgánů inspekce práce, jejich působnost a příslušnost, některá práva a povinnosti těchto kontrolních orgánů i…

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Žádost o prominutí zmeškání lhůty k podání návrhu na přezkoumání lékařského posudkuGarance

27.1.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jestliže byl návrh na přezkoumání lékařského posudku podán po uplynutí desetidenní lhůty, poskytovatel návrh odloží (§ 46 odst. 2 zákona č. 373/2011 Sb.).

Přístupné pro: Start | Plus | Super

Vzor - Návrh na přezkoumání lékařského posudku o zdravotní způsobilosti k práciGarance

27.1.2021, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Navrhovatel: identifikační údaje (posuzované osoby, nebo osoby, které uplatněním lékařského posudku vznikají práva nebo povinnosti).

Přístupné pro: Start | Plus | Super
Nahrávám...
Nahrávám...